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心得

  在進入叡揚一開始,會先接受約一個月的扎實新人訓練,要在這一個月將大學所學的程式概念找回來並且學得更深入,所以在第一堂課就會先被大打擊。一堂課結束後,會再透過 Code Review 來更了解自己寫的程式、也可以看到其他同學的程式,一起了解大家不同的思考方向。除此之外,新人訓讓我覺得更有用也更重要的是善用工具去解決問題的能力,像是寫後端學著下中斷點、前端利用開發人員工具除錯,這些很重要的東西學校沒有任何一個教授教過,所以我都不知道手邊有那麼多可以幫助我們的工具。曾經當過一學期的程式課Debug 助教, Debug 都是程式碼一行一行解讀,但只要遇到巢狀迴圈...之類比較複雜的程式,就會想很久、腦袋打結,而且也很難把問題告訴同學,善用工具不只可以更好抓出問題,也可以大幅增加工作的效率。新人訓練雖然很累,但我看見叡揚很良好的學習環境,主管及助教們專業又親切的教學讓我學習有收穫又快樂。


  新人訓練結束後,我被分派到公文事業處的維護部進行實務實習,這一年來我都是在進行陳情系統的開發與維護,開始接觸了給客戶使用的系統,而這對我來說又是另一個挑戰,讓我印象最深的就是接手到的專案真的很龐大,讓我常常在專案裡面迷失方向,所以當時我接到工作單後,第一步就是先找到這個功能的程式碼在哪裡並且了解執行程式的邏輯,因為是第一次接觸到這麼大型的專案,所以光是這個步驟我就花了很多時間。除此之外,遇到的另一種問題就是不知道程式到底要寫在哪一層,不只是要遵循整個專案的架構之外,也要考慮到更改這個方法後會不會導致另外一個用到相同方法的功能壞掉,需要很小心地去評估。最後還會要求程式維護性要好,要去思考當未來要對該功能進行修改的話,怎樣的寫法才能做到改動幅度最小。這段時間我都會先想一遍後把我的想法告訴我的Mentor ,一方面是不敢亂改程式怕改壞掉,另一方面也可以聽聽我的 Mentor 的建議,並且一起討論出最好的解決方法。


  實習日子即將滿一年,我覺得我適應環境的速度很快,叡揚的工作環境舒服、團隊之間氣氛友善,大家都很樂於互相幫助、教學,我感覺自己有所進步,在這裡很幸福,雖然真的很累、非常充實、遇到各種不一樣的困難,但一一克服後也都成為成長的養分。

謝謝我的直屬主管 - Kenny
對我無形的關心、還有在我遇到困難時給我很多方向和鼓勵。

謝謝我在團隊的主管 - Monica

平常對我的照顧、也讓我學到了團隊合作及溝通的重要。

謝謝我最最最厲害的學姊 - Sharon (我的Mentor)
這段時間對我的耐心教學,尤其在我腦袋打結的時候會一步一步帶著我把邏輯弄清楚,讓我從個小菜鳥變成越來越獨立的工程師,希望我也可以變得跟他一樣厲害。

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